公司组织团建是很多人都经历过的,一般小中型企业每年都会举办一到二次团建活动的,团建活动的意义就在于员工之间相互配合,共同完成一个目标,从而达到共勉,那么团建活动拓展训练怎么去策划,还有哪些意义呢?
公司组织团建活动拓展训练的意义
团建的目的是需要组织者对此次的培训有一个精准的分析的,尤其要注重上级下达的培训目标,一定要把此次团建活动的目标搞清楚,从而为团建活动的目标以及形式提供依据。一般来说团建的目的就在于团队凝聚力的达成,其中包括执行力,沟通力、创新能力等必备的团队相处技能,目标的把握必须要明确、具体、具有可操作性和可行性,否则团建活动的目的将很难达成。
确定目标后你需要注意以下几个问题:
1.采取何种团建形式;
2.通过什么样的项目来体现团建的目的;
3.抛弃一切不切实际的想法;
4.不要以个人喜好和意愿来决定整个团建活动。
团建活动的目的是什么哪
团建的目的企业应该比我们团建公司还要清楚才可以,那这时候有HR会问我们,为什么HR要比团建公司清楚目的呢?其实这是因为团建公司是为了解决企业问题而出现的培训公司。
团建公司不了解每个公司的动态,而各位HR的伙伴们一直和企业相处,能够发现企业当下存在的一些问题,再结合老板的需要,可以整合出本次团建的具体需求,而团建公司会根据企业提出的问题去设计出符合企业的团建方案,整个团建活动方案中主要的方向与目标与贵公司的需求一定是切合的;再补充一点,如果我们本次团建目的是为了开心而设计,那么只需要选择您心动的团建方案就可以了。
项目的设置团建活动中的项目安排直接影响大家的体验,创新的活动将能更加有效地吸引学员的关注,这对于策划者的设计过程中也是一个考验。我们要从正常活动的很多层面考虑创意的问题以及项目的安排。